figure
30 kwietnia 2019
Atlassian Summit 2019 – podsumowanie, trendy, zmiany

Atlassian Summit to coroczne wydarzenie organizowane przez australijskiego producenta systemów do zarządzania pracą, z których najpopularniejsze to Jira i Confluence. Tegoroczna impreza przyciągnęła ponad 4,5 tysiąca osób związanych w marką. Przygotowaliśmy krótkie podsumowanie dotyczące najważniejszych tematów i zmian ogłoszonych przez naszego strategicznego partnera biznesowego.
 

Co dzieje się w Vegas, zostaje w …

W tym roku Atlassian Summit obchodził swoje 10-lecie; po raz pierwszy wydarzenie zorganizowano w Las Vegas, a konkretnie w centrum kongresowym jednego z najpopularniejszych hoteli tego miasta – Mandalay Bay. Wybór miejsca okazał się trafiony przede wszystkim ze względu na ilość uczestników. Dla porównania – w 2009 roku Atlassian Summit zgromadził około 400 osób w średniej wielkości hotelu Palace w San Fransisco. Las Vegas zmierzyło się z 4,5 tys. uczestników eventu, co dobrze obrazuje wielkość oraz rangę do jakiej w dekadę urosło to wydarzenie.
 

Dla specjalistów z różnych dziedzin

W dzień poprzedzający oficjalne rozpoczęcie Atlassian Summit, zorganizowano event dedykowany programistom – Developer Day. Od 8:45 do prawie 18:00 uczestnicy mogli wybrać interesujące ich tematy spośród dwóch, równolegle prowadzonych ścieżek prelekcji. Wśród omawianych zagadnień znalazły się m.in.: budowanie aplikacji działających w chmurze, rozszerzenie funkcjonalności narzędzia Opsgenie, kluczowe informacje związane z danymi osobowymi, które muszą wiedzieć i znać developerzy czy dostosowanie wybranych rozwiązań Atlassian do specyficznych potrzeb. W dniach 9-11 kwietnia zorganizowano także inne bloki tematyczne dedykowane różnym grupom specjalistów:
 

  • Community Day skupiające wokół siebie całą społeczność osób pomagających rozwijać Atlassian Community; nastawione na tematy takie, jak: regulacje prawne i finansowe, współpraca z instytucjami edukacyjnymi oraz organizacjami publicznymi, usprawnienie procesów zachodzących w zespołach; ważnym aspektem Community Day jest wymiana doświadczeń oraz networking,
  • Partner Day dedykowane firmom partnerskim, podczas którego poruszane były kwestie z obszarów, takich jak: sprzedaż i marketing, produkty oraz rozwiązania Atlassian (zmiany, aktualizacje, kluczowe udoskonalenia i korzyści wynikające z użycia nowych narzędzi), najważniejsze trendy związane z pracą zespołów (agile, DevOps, ITSM) oraz warsztaty związane z techniczną stroną narzędzi Atlassian.
  • TAM Day – zamknięte spotkanie pod szyldem Technical Account Management, podczas którego omawiane były przede wszystkim: możliwości skalowania produktów, nowe trendy w budowaniu zespołów projektowych oraz tworzeniu strategii rozwoju produktów i nowoczesne praktyki biznesowe (np. zarządzanie incydentami, przechodzenie na rozwiązania typu Data Center, rozwiązania chmurowe).
  •  

    Uwolnij potencjał zespołu

    Atlassian, jako światowa marka oraz lider biznesowy ostrożnie i w przemyślany sposób kreuje swoje hasła przewodnie. W tym roku nadal podkreślany był slogan „Unleash potential of every team” nawołujący do burzenia silosów między zespołami, dostarczania im rozwiązań, które umożliwiają otwartą komunikację oraz usprawniają przepływ pracy i przede wszystkim uwierzenia w to, że działanie zespołowe przynosi najlepsze efekty. Atlassian podkreśla „ludzką” stronę biznesu; poprzez swoje kanały (blog, social media) przytacza historie pracowników i udowadnia, że warto inwestować oraz dbać o dobrą atmosferę w firmie. „Unleash potential of every team” z jednej strony dotyka kwestii związanych z działaniem zespołowym i dbaniem o relacje, z drugiej – świetnie koresponduje z ofertą. Podczas Atlassian Summit 2019 można było zauważyć, że marka zaczyna podkreślać uniwersalność swoich narzędzi i możliwość dopasowania ich do potrzeb każdej branży.

    Bądź otwarty

    W tym roku Atlassian dodatkowo wychodzi z komunikatem „Be Open” propagując tworzenie środowiska pracy, które wychodzi poza relacje czysto służbowe. W ten sposób marka podkreśla potrzebę tolerancji i otwartości nie tylko na pomysły innych osób, ale także na to, jakie mają słabości, potrzeby i odczucia; na to co definiuje ich jako jednostki. Więcej na temat znaczenia „Be Open” można znaleźć na dedykowanej stronie, na której umieszczono przykłady historii oraz dane statystyczne pokazujące, jak ważna w codziennej pracy jest empatia i zrozumienie ze strony zespołu: https://www.atlassian.com/open
     

    Źródło: Atlassian

     

    Aktualizacje i nowości

    Jeśli chodzi o czysto techniczną stronę, podczas Atlassian Summit przedstawione i omówione zostały nowości dotyczące niemal całego portfolio produktów marki. Jednym z najbardziej interesujących newsów było na pewno ogłoszenie systemu Jira 8. Najważniejszym udoskonaleniem tej wersji jest jej szybkość. Atlassian chwali się dwukrotnie krótszym czasem ładowania widoków (boards) i 21x szybszym ładowaniem tych stron w Jira, które mają powyżej 10 000 zgłoszeń (Jira issues). To duża i potrzebna zmiana dla użytkowników, którzy nie chcieli tracić na jakości i komforcie korzystania z narzędzi Atlassian wraz z rozwojem ekosystemu. Czas ponownego indeksowania został skrócony o 71% w porównaniu do poprzednich wersji; sprawniej działa też wyszukiwanie JQL (31% szybciej niż poprzednio). Dobrze obrazuje to poniższy przykład:
     

    Źródło: Atlassian

     

    Jira 8 już w trakcie tworzenia była określana przez Atlassian nieoficjalnie jako Jira Gr8, ponieważ tak istotnego przyspieszenia działania nie było już od dawna. Co więcej, ta wersja posiada także m.in. prostszy kreator tworzenia projektów, możliwość indywidualnej konfiguracji powiadomień email, nowe ikony oznaczające priorytet zadań oraz unowocześniony, przyjemniejszy widok tablic i projektów. Co więcej, Jira 8 wiąże się także z dostępem długo wyczekiwanej aplikacji mobilnej – Jira Software mobile app – dostępna w wersji beta dla systemu Android oraz iOS.
     

    Wśród nowości, także:
     

  • Jira Service Desk 4.0 – szybsze działanie, większa stabilność, odświeżony widok portalu klienta i większe możliwości indywidualnego określenia jego wyglądu.
  • Portfolio for Jira 3.0 – poprawa interfejsu, nowoczesny i bardziej intuicyjny wygląd; większe możliwości konfiguracji wyglądu.
  • Confluence 7.0 – usunięcie niektórych makro (np. jUnit Report Makro, IM Presence Makro, Network macro); oraz części pluginów, w tym wszystkich dotyczących HipChata, który z zniknął niedawno z rodziny produktów Atlasssian; Confluence 7.0 dodatkowo będzie bardziej uporządkowany i pozbawiony tych funkcjonalności, które już wygasają i nie są używane.
  • Bitbucket 6.0:

     

    Jira Align

     

    Źródło: Atlassian

     

    Nowością w portfolio australijskiego giganta jest Jira Align, rozwiązanie znane do tej pory jako AgileCraft. Produkt ten służy do zarządzania portfelem projektów – w czytelny, wizualny sposób przedstawia projekty skumulowane w jednym, większym zasobie. W ten sposób łatwiej jest uzyskać szerszy pogląd na działania w firmie.
     

    Jira Align daje użytkownikom możliwość dynamicznego zastosowania dowolnych technik głównie SAF (Scaled Agile Framework), ale także Lean, DAD, LeSS, Scrum@Scale, itp. Dodatkowo posiada:
     

    • Obrazowe przedstawienie realizowanych projektów, w szerszej perspektywie.
    • Łatwiejsze zarządzanie projektami.
    • Funkcjonalności dedykowane PMO.

    Kierunki rozwoju

    Atlassian kontynuuje rozwój rozwiązań chmurowych, inwestując w kolejne ulepszenia wersji „cloud”.

     

    Duży nacisk jest także kładziony na Data Center, które umożliwia płynne działanie nawet najbardziej rozbudowanego ekosystemu, bez przestojów i ze zminimalizowanym niemal do 0 ryzykiem awarii.
     
    Już niebawem na stronie ttpsc.pl/atlassian więcej informacji na temat tego rozwiązania i wszystkich nowości, które wymagają osobnego tematu. Będziemy o tym informować na portalach Facebook i LinkedIn – obserwujcie!
     

    Chcecie wiedzieć więcej o produktach Atlassian? Zapraszamy do kontaktu:

    tel. 607 300 279

    email: atlassian@ttpsc.pl

  • Zostaw komentarz (0 komentarzy)

    Napisz opinię…
    W przypadku naruszenia Regulaminu Twój wpis zostanie usunięty.
    Twoje imię i nazwisko

      Kontakt

      Transition Technologies PSC Sp. z o.o.
      Polska, Łódź 90-361, ul. Piotrkowska 276
      NIP 729-271-23-88

      tel.: +48 42 664 97 20
      fax: +48 42 664 97 30

      contact@ttpsc.com
      © Copyright PSC 2019. All right reserved